공유 놀이터/육아15 2022년 아이돌봄서비스 신청방법 (feat. 변경 사항 포함) 안녕하세요, 이번 포스팅은 2022년 아이 돌봄 서비스 신청방법 대해서 작성하도록 하겠습니다. 2022년부터는 2자녀 이상을 양육하고 있는 가정에서는 아이돌봄 서비스 신청을 할 수 있다고 합니다. 저출산 시대인만큼 정부에서 양육 관련 정책 지원이 많이 많을 것으로 기대하고 있습니다. 목차 2022년 아이돌봄서비스 : 그럼 먼저 2022년 아이돌봄서비스 대해서 설명드리도록 하겠습니다. 아이돌봄서비스는 이름에서도 유추하실 수 있듯이 아이를 일정시간 아니면 종일동안 부모를 대신해서 돌봄을 지원하는 서비스입니다. 특히 해당 정책은 맞벌이 가정을 위해 지원하는 정책으로 아이돌봄 서비스를 이용할 수 있는 자녀의 나이는 만 36개월 ~ 만 12세 이하라고 합니다. 아이돌범서비스는 총 4가지 종류가 있는데 시간제 서비.. 2022. 3. 25. 어린이 자가검사키트 올바른 사용방법 안녕하세요, 이번 포스팅은 어린이 자가검사 키트 올바른 사용방법 대해서 작성하도록 하겠습니다. 오미크론 코로나 바이러스로 인해 확진자 수가 약 16만 명 까지 늘어나는 현상이 발생하고 있습니다. 이로 인해 어린이 중에도 많은 인원이 코로나 바이러스에 감염이 되고 있습니다. 목차 어린이 자가검사 키트 올바른 사용방법 : 어린이 자가검사 키트 올바른 사용방법 대해서 설명 드리도록 하겠습니다. 코로나 자가 검사 키트를 사용해보신 분이라면 인지하고 계시겠지만, 자가 검사 키트에 들어 있는 면봉을 코 깊숙이 집어넣고 돌려서 빼야 합니다. 코 깊숙히 집어넣는 것이 어른들에게는 쉬운 행위 일 수 있지만 어린이들에게는 힘든 과정일 수 있습니다. 코로나 자가 검사를 하는 과정이 너무 아파서 거부하는 어린이가 나올 수 있.. 2022. 3. 1. 2022년 임신 출산 진료비 지원제도 정리 안녕하세요, 이번 포스팅은 2022년에 지원하는 임신 출산 진료비 지원제도에 대해서 정리한 내용을 기반으로 작성하도록 하겠습니다. 2022년부터는 지원금액이 임신 1회당 60만원에서 100만원으로 확대 적용이 되었으며, 적용대상도 더 확대가 되었습니다. 목차 임신 출산 진료비 지원제도란 : 그럼 먼저 임신 출산 진료비 지원제도란 어떤 것인지에 대해서 설명 드리도록 하겠습니다. 쉽게 말씀 드리면 임신 출산을 하는 과정에서 발생하는 의료비 부담을 줄여주기 위해서 정부에서 추진하는 정책입니다. 임신 출산 과정을 거친 분들이라면 여러가지 형태로 의료비가 지출이 됩니다. 이러한 의료비 부담을 줄여주기 위해서 하는 정책이며, 출산율을 높이기 위해서 정부에서 시행하는 정책 중에 하나라고 이해하시면 될 거 같습니다. .. 2022. 1. 22. 서울시 초등학교 입학지원금이란 지원금액 지급방법 안녕하세요, 이번 포스팅은 서울시 초등학교 입학지원금이란 어떤 것이면 금액은 어느 정도 지원하며 지급방법에 대해서 작성하도록 하겠습니다. 초등학교 입학을 하는 자녀를 둔 부모님들에게는 해당 글이 조금이나마 도움이 되실 겁니다. 목차 서울시 초등학교 입학준비금이란 : 먼저 서울시 초등학교 입학준비금이란 어떤 것인지에 대해서 설명 드리도록 하겠습니다. 2022년부터는 초등학교 학생들에게 입학 준비금이 지원이 된다고 합니다. 현재 기준으로 2021년부터 중고등학생에게는 입학준비금이 지원되었으며 이 부분에 대해서 포괄적인 지원이 아니라는 의견이 나와서 그런지 2022년부터는 초등학교를 입학하는 학생에게도 입학지원금을 지원한다라고 합니다. 즉 초등학교, 중학교, 고등학교를 포괄할 수 있는 보편적인 교육복지를 실현.. 2022. 1. 22. 육아휴직이란 급여대상 신청 방법 안녕하세요, 이번 포스팅은 육아휴직이란 어떤 것이며 육아휴직 신청 방법 및 육아휴직 급여 대상에 대해서 작성하도록 하겠습니다. 2022년부터는 육아휴직 기간 동안에 동일하게 육아휴직 급여가 지급이 된다고 합니다. 3+3 부모 육아휴직제도 도입된다고 합니다. 목차 육아휴직이란 : 먼저 육아휴직에 대해서 설명드리도록 하겠습니다. 육아휴직제도는 국가에서 시행하는 정책으로 임신 중인 여성 근로자나, 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위하여 신청 사용하는 휴직입니다. 육아휴직 기간은 최대 1년이며, 해당 기간에는 육아를 위해 유급으로 쉴 수 있다고 합니다. 육아휴직은 근로자의 권리로 부모가 모두 근로자이면 한 자녀에 대하여 아빠도 1년, 엄마도 1년 모두 사용가능합니다. 또한 부.. 2022. 1. 21. 이전 1 2 3 다음
